VAIKUTTAVA JA TEHOKAS TYÖHÖNVALMENNUS: Käytännön menetelmät, tekoäly ja työnantajayhteistyö

Miten työhönvalmennuksesta saadaan entistä sujuvampaa, yksilöllisempää ja tuloksellisempaa?

Miten asiakkaan osaaminen tunnistetaan ja sanoitetaan? Miten sopivia työmahdollisuuksia löydetään ja konkreettisia työnhaun toimenpiteitä saadaan aikaan jo yhden asiakastapaamisen aikana?

Koulutuksessa perehdytään käytännön asiakastyössä kehitettyyn työnhakuvalmennuksen toimintamalliin, jossa yhdistyvät asiakkaan yksilöllinen kohtaaminen, osaamisen tunnistaminen, työnhaun monipuoliset menetelmät, tekoälyn hyödyntäminen sekä työnantajayhteistyö.

Keskeisenä ajatuksena on, että asiakastapaamisissa ei ainoastaan suunnitella työnhakua, vaan edetään mahdollisimman konkreettisiin työllistymistä edistäviin toimenpiteisiin. Samalla vahvistetaan asiakkaan osallisuutta, itseluottamusta ja valmiuksia itsenäiseen työnhakuun.

Tekoäly on koulutuksessa yksi työväline, mutta ei itse tarkoitus. Tärkeintä on asiakaslähtöinen, tavoitteellinen ja vaikuttava valmennustyö.

Kenelle koulutus sopii?

• Työllisyysasiantuntijoille ja työllisyyspalvelujen henkilöstölle
• Työhönvalmentajille ja työnhakuvalmentajille
• Uravalmentajille ja uraohjaajille
• Oppilaitosten ohjaus- ja valmennushenkilöstölle
• Hanketyöntekijöille ja muille työllistymistä tukeville ammattilaisille

Koulutus soveltuu sekä kokeneille asiantuntijoille että työnhönvalmennuksen tehtävissä aloittaville.

Koulutuksen sisältö

1. Asiakaslähtöinen ja tavoitteellinen työhönvalmennus

• Asiakkaan tilanteen ja yksilöllisen tuen tarpeen kartoittaminen
• Työnhakutapojen ja niiden toimivuuden arviointi
• Asiakkaan osallistaminen ja tavoitteellisen työskentelyn rakentaminen

2. Osaamisen tunnistaminen ja sanoittaminen

• Työkokemuksen, koulutuksen ja muun osaamisen tunnistaminen
• Vahvuuksien ja piilossa olevan osaamisen näkyväksi tekeminen
• Osaamisen sanoittaminen suhteessa työnantajien tarpeisiin

3. Tekoäly käytännön työhönvalmennuksessa

• Tekoälyn ja word -toiminnon hyödyntäminen asiakastyön eri vaiheissa
• CV, työhakemusten ja osaamisprofiilien laatiminen
• Työmahdollisuuksien ja vaihtoehtoisten urapolkujen kartoittaminen
• Asiakkaan omien tekoälytaitojen vahvistaminen
• Tekoälyn vastuullinen käyttö ja tietosuoja

4. Työmahdollisuuksien tunnistaminen ja työnantajayhteistyö

• Monipuoliset työnhakukanavat ja työnhakumenetelmät
• Sopivien yritysten ja työtehtävien kartoittaminen
• Työn muotoilun mahdollisuudet työllistymisen tukena
• Työnantajien lähestyminen ja erilaisten työllistymisen tukikeinojen hyödyntäminen

5. Tehokas asiakastyö ja konkreettiset tulokset

• Asiakastapaamisen sujuva ja tavoitteellinen eteneminen
• Käytännön työkalut ja toimintatavat asiakastyön tehostamiseen
• Konkreettisten työnhaun toimenpiteiden toteuttaminen yhdessä asiakkaan kanssa
• Asiakkaan omatoimisuuden ja työnhakuaktiivisuuden vahvistaminen

Mitä koulutuksesta saat?

Koulutuksen jälkeen sinulla on uusia käytännön menetelmiä ja työvälineitä, joiden avulla voit:

• Sujuvoittaa ja tehostaa päivittäistä asiakastyötäsi.
• Tunnistaa ja sanoittaa asiakkaan osaamista monipuolisemmin.
• Hyödyntää tekoälyä tarkoituksenmukaisesti valmennuksen eri vaiheissa.
• Löytää uusia työmahdollisuuksia ja kehittää työnantajayhteistyötä.
• Vahvistaa asiakkaan osallistumista ja itsenäisiä työnhakutaitoja.
• Edistää konkreettisten tulosten syntymistä jo asiakastapaamisten aikana.

Koulutus sisältää käytännön esimerkkejä, harjoituksia ja asiakastyössä hyödynnettäviä toimintatapoja.

Koulutuksen ajankohta ja hinta

Koulutuspäivät:

• Keskiviikko 17.3.2027 klo 9.00–12.00
• Keskiviikko 24.3.2027 klo 9.00–12.00

Toteutus: Teams-verkkokoulutus
Kesto: 2 × 3 tuntia, yhteensä 6 tuntia
Hinta: 249 €/henkilö + alv 25,5 %
Osallistujamäärä: Enintään 15 henkilöä

Kouluttaja

Pauli Leinonen, TYÖNAIKA OY

Pauli Leinosella on yli 20 vuoden kokemus työllistymisen edistämisestä, työhönvalmennuksesta, työnantajayhteistyöstä sekä koulutus- ja kehittämistehtävistä.

Hänen erityisosaamistaan ovat yksilöllinen työnhakuvalmennus, osaamisen tunnistaminen, työn muotoilu ja tekoälyn sekä muiden ohjelmien hyödyntäminen työllistymisen tukena.

Koulutus perustuu pitkäaikaiseen asiantuntijakokemukseen, tuhansiin kohtaamisiin työnhakijoiden ja työnantajien kanssa sekä ajankohtaiseen käytännön asiakastyöhön.

Tutustu myös aiheeseen liittyvään blogikirjoitukseen

Miten tekoälyä voidaan hyödyntää työnhakuvalmennuksessa niin, että asiakkaan yksilölliset tarpeet, osaaminen ja osallisuus säilyvät työskentelyn keskiössä?

Lue Pauli Leinosen blogikirjoitus, jossa tarkastellaan tekoälyn mahdollisuuksia käytännön työnhakuvalmennuksessa.

Lue blogikirjoitus → tästä linkistä!

Tilaa koulutus omalle organisaatiollesi!

Haluatteko kehittää koko työyhteisönne työhönvalmennuksen käytäntöjä?

Koulutus on saatavilla myös organisaatiokohtaisena etä- tai lähikoulutuksena. Sisältö, laajuus ja toteutustapa voidaan räätälöidä organisaationne tarpeisiin.

Pyydä tarjous tästä linkistä – suunnitellaan teille sopiva koulutuskokonaisuus!